thebigword è lieta di annunciare la vincita di due riconoscimenti: Migliore azienda per il processo di reclutamento/inserimento e Migliore azienda per la formazione e lo sviluppo personale, che si è aggiudicata nell’edizione 2018 dei “Best Employers in Localization Awards”.

 

thebigword mira a garantire un processo di assunzione lineare ed efficace, che consenta ai nuovi dipendenti di sperimentare un inizio positivo nel loro percorso lavorativo all’interno di thebigword.

 

In aggiunta, la società si impegna a portare avanti un programma di sviluppo personale per i suoi dipendenti, facendo in modo che tutti abbiano l’opportunità di progredire nella loro carriera grazie a un supporto completo.

 

thebigword ha conquistato i giudici con il suo eccezionale processo di implementazione e ha gareggiato contro molti altri fornitori di servizi linguistici.

 

Leanne Bottomley, Responsabile globale delle Risorse Umane, ha dichiarato: “Sono lieta di vedere che i nostri programmi di formazione, così come la nostra attenzione allo sviluppo personale di tutti i membri dello staff, siano stati riconosciuti.

 

Prendiamo molto seriamente questo premio e il nostro impegno nel garantire che i nostri dipendenti abbiano accesso al supporto e alla formazione di cui hanno bisogno. Intendiamo continuare a responsabilizzare le persone ad assumere il controllo del loro sviluppo personale, cosa che a sua volta contribuirà a rafforzare la nostra cultura di apprendimento ed elevate prestazioni”.

 

Nihat Arkan, Amministratore delegato di thebigword, ha commentato: “Sono molto soddisfatto del riconoscimento ottenuto tramite questi due premi. Ci sforziamo di implementare un processo di reclutamento lineare per tutti i nuovi dipendenti, in modo da garantire un inizio positivo del loro percorso all’interno di thebigword.

 

Sono fermamente convinto che lo sviluppo personale sia una parte essenziale di qualsiasi azienda e sono felice che siamo stati riconosciuti per il nostro successo in quest’area”.